" /> loading: April 2005 Archives

« March 2005 | Main | May 2005 »

April 23, 2005

Wide Open kospektelis

Šio veikalo fair use konspektas.

Characteristics of OOS:


  1. transparency

  2. vetting of participants only after the've got involved low cost and ease of engagement

  3. leadership

  4. a legal structure and enforcement mechanism

  5. leadership

  6. common standarts

  7. peer review and feedback loops

  8. a shared conception of goals

  9. incrementalist - small players can still make useful contributions

  10. powerful non-monetary incentives

Drawbacks of OSS:


  1. Minority capture

  2. Diversion and dissension

  3. Restricted access to funding

  4. `Necessary` monopolies

  5. Rival goods (won't work where personalities rival on use of the output)

  6. Ideas that need to be isolated to thrive (radical ideas may be killed off by fiece directed criticism)

  7. Innovations that thrives on ambiguity (???)

  8. Private or sensitive information (as mentioned in Journalists vs. bloggers


April 22, 2005

/. ir laisvė

IMHO labai kenčia nuo naujienų moderavimo : pvz. Paul Graham on PR vėluoja. Iš tiesų nežinau tikros esse publikavimo datos, bet nuo @Jeff Moore vėluoja ~2.5 dienom.

Manau taip vyksta dėl moderavimo.

April 3, 2005

Infromacinis grupių darbas

Jei tau reikia nuspręsti, kaip vyks Išvika prie ežero tu eini į barą su draugais. Surote reikiamų dalykų sarašą, viską nusprendžiate.

Jei tau reikia biznio plano, tu susiedi su partneriais ofise. Tariatės, gimsta planai, dokumentai, susitarimai, deklaracijos. Atsiranda įmonė, kaupiasi dokumentai. Ankstesni popieriai redaguojami. Augant įmonei, jie vis dažniau keičiasi, įgauna kitas formas.

Jei gavome užsakymą ir reikia sukurti didelę sistema, susėdame, kuriame, susėdame. Tai vyksta pastoviai - daug kas pasikeičia, o jei dirbame per atstumą mum reikia visiems pasiekiamos priemonės dalyvauti planuojant, dokumentuojant, svarstant.

Jei turi pasiruošti Mat. analizės egzaminui su daugybe užduočių, nori eiti su grupiokais į biblioteką. Deja, draugai išsibarstę po kaimus. Tau reikia paskaityti kitų sprendimus, nori kad patikrintų tavuosius. IRC būtų geras sprendimas, bet sedėdamas kanaluose visą dieną matai kaip uždaviniai kartuojasi, truputi daugiau išmanantys pasidaro pavargę ir atgrasesni. Norėtum, kad užduotys būtų išsaugomos internete, pasiekiamos ir tikrinamos.

Ką pasitelktum jei reikėtų dirbti kelių šimtų žmonių kompanijoje, su padaliniais Singapore ir Dushanbė? Kaip organizuoti tūsą, jei sėdi karcere su Internetu ir negali ištrukti? Kaip neišvarginant protingų žmonių, pasitelkti jų žinias?

Reklamuoju prezentaciją, kurią bandau surengti per MIDI.